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    漳州人才网出招让你网上筛出心仪公司

    2014-5-21



    应届毕业生在网上投递简历的过程中,由于网络上招聘的公司很多,又看不见具体的工作环境和公司规模,往往有种无从下手的感觉。简历投出去一堆,却没有几个面试电话。漳州人才网教您如何在网上筛选心仪的公司,从而提高求职命中率。


        求职者在投递简历的过程中,假设自己是商品,而公司是顾客,那便需要揣摩,哪些顾客对你这个商品有兴趣,即哪些公司的需求岗位,是你需要而对方也需要你的,然后从中筛选。切忌“多多益善”和“病急乱投医”式的“海投”行为。


    筛选的过程很简单,就是将不符合自己条件或者能力达不到的公司先剔除,然后再站在对方的角度上,去试想,自己有哪些技能是与招聘岗位实际要求相符合,又有哪些不足,会导致心仪公司拒绝自己?简单点说,个人能力跟岗位,匹配度要高。


    筛选完成后,就要发送简历了。许多人才网为了方便求职者,都是一键搞定,自动投递。其实,应届毕业生大可以采用更优质的办法,比如从网上找到公司的E-mail、电话等直接联系方式,再发送求职信和简历,不仅显得正式,而且无形之中,拉近与求职公司的距离。


    漳州人才网建议,若是通过E-mail方式投简历,那首先要写好标题,最好能直接加上应聘岗位名称,让企业HR清晰明白,一目了然。






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